Au regard de la situation extrêmement tendue en termes de remplacements de personnels soignants (Aides-soignants et ASH Q faisant fonction aux soins) sur la période d’été, nous avons dû nous résigner à réduire momentanément le nombre de lits sur les deux établissements.
Cette décision difficile se traduit par l’arrêt de nouvelles entrées sur les deux EHPAD. Une réponse est apportée dans ce sens aux dépositaires de dossiers d’admission sur la plateforme Via Trajectoire.
En plus des difficultés actuelles de recrutement dans les soins, depuis plusieurs années, nous ne trouvons plus de recrutement dans les soins pour la période estivale et plus particulièrement sur le mois d’aout. Pour cette année 2022, nous n’avons pas le nombre suffisant de remplacement pour palier aux congés des agents ce qui entraine le gel de lits que nous espérons momentanément.
Nous développons plusieurs pistes de recherche. Au-delà des contacts avec les missions locales, pôle emploi, réseaux professionnels, le bouche à oreille, les réseaux sociaux, nous avons déjà fait paraitre un article dans le Progrès concernant les possibilités d’accéder à une formation d’aide-soignante par apprentissage sans pour l’instant de réel succès.
Aussi, nous allons organiser un après midi découverte des métiers du soin en EHPAD en espérant susciter auprès de futurs collègues des vocations. Mercredi 22 juin après-midi, de 15h00 à 17h30 du personnel soignant (Aide-soignant, infirmiers, cadre de santé) de l’établissement seront présents pour répondre aux questions sur les métiers des soins en EHPAD.
Ce temps est ouvert aux jeunes, aux étudiants, demandeurs d’emplois ou personne en voie de reconversion. Nous pourrons répondre aux questions sur les métiers du soin, les formations, les écoles, l’apprentissage et les financements.
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